ATTRIBUTIONS ECONOMIQUES
1.
Activité commerciale 2002 :
* Présentation et politique commerciale
* Perte de client
2.
Politique CR en matière de contentieux :
* Montants passés à perte pour les dossiers contentieux
* Niveau de provisionnement pour les entreprises
3.
Organisation du travail :
* Postes « junior »
* Réorganisation du domaine ENG/CMP/PRO
* Précisions sur les évolutions de structure à DEV à court terme
4.
Bilan informatique et liberté (CNIL)
5.
Conseil de surveillance des FCPE dédiés
6.
Les conditions bancaires au personnel :"dépendance".
7. Effectifs :
* Nom des CDI embauchés et lieu d’affectation par agence
* Prévision d’embauche pour anticipation des départs fin 2002.
8.
Changements d’horaires agences :
BRIGNAIS – CHASSIEU –CONDRIEU – CORBAS-CRAPONNE –DIVONNE LES BAINS – JONAGE
– LOZANNE – LYON GERLAND – MONTMERLE – OULLINS – SAINT BONNET DE MURE – SAINTE
COLOMBE - SAINT CYR – SAINT GENIS LAVAL – SAINT LAURENT DE MURE – SAINTE FOY
LES LYON – TASSIN – VILLEURBANNE WILSON – VILLIE MORGON – CHAPONOST –SAINT GERMAIN
– DAVEZIEUX – LYON CHAMPVERT – SAINTE FOY L’ARGENTIERE – SAINT LAURENT DU PONT
– BEAUREPAIRE – MACON VICTOR HUGO – SAINT MARTIN EN HAUT – TOULON SUR ARROUX
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9.
Travail du dimanche :
* Nombre d’heures récupérées ou payées
* Foire d’ETANG SUR ARRROUX
ATTRIBUTIONS SOCIALES
FONCTIONNEMENT DU COMITE
Compte rendu de la réunion du bureau du CE
Questions diverses